Las metas en el equipo
Tener metas es lo que orienta los esfuerzos de las personas y el equipo. Es el elemento que aporta sentido
Tener metas es lo que orienta los esfuerzos de las personas y el equipo. Es el elemento que aporta sentido
Lo que nos decimos tras nuestro éxito y fracaso influye en nuestra motivación y crea expectativas sobre los resultados y nuestra capacidad.
¿De verdad que en tu organización lo que más importa son las personas? Permíteme que lo ponga en duda